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Alle Angebote | München |

HR-Spezialist Vertrags- und Arbeitszeitmanagement (m/w/d),Teil oder Vollzeit, unbefristet

Wir sind Experten für Qualität in der Gesundheitsversorgung.

Rund 1.700 Kolleginnen und Kollegen an 24 Standorten in Bayern kümmern sich um die Qualität in der Gesundheitsversorgung der Versicherten in Bayern.

 

Ihre Aufgaben

Zur Unterstützung des Teams Personalfachberatung als Fachberater Personal (m/w/d).

In dieser Funktion sind Sie beratende Ansprechperson zu allen per­so­nal­rele­van­ten The­men von der Ein­stel­lung bis zum Aus­tritt, konkret mit folgenden Aufgaben:

Sie sind die erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen vertrags- und arbeitszeitbezogenen Angelegenheiten und sorgen dafür, dass sich die Beschäftigten in Ihrem Betreuungsbereich gut aufgehoben fühlen.

Dabei unterstützen Sie auch beim Umgang mit unseren IT-Lösungen im Personalbereich, so z. B. beim Zeiterfassungssystem oder dem digitalen Onboarding.

Die enge Zusammenarbeit mit den Teams Recruiting, Vergütung, Arbeitsrecht, Personalcontrolling und BGM sind ebenso Teil Ihrer Arbeit.

Durch proaktives Mitgestalten und Weiterentwickeln unserer Prozesse und weiterem Digitalisierungspotenzial tragen Sie außerdem dazu bei, eine unterstützende HR-Infrastruktur zu gewährleisten. Das Einbringen Ihrer Ideen in die Projekte des Bereichs Personal ist auch herzlich willkommen.

Ebenfalls wesentlicher Teil der Stelle ist die selbstständige Organisation und Erledigung aller administrativen Vorgänge, die im Zusammenhang mit Einstellungen, vertraglichen Änderungen bis hin zur Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses von Angestellten, Auszubildenden, Werkstudenten und Praktikanten (w/m/d) anfallen:

  • Ausfertigung von Verträgen, Zeugnissen und sonstigen Anschreiben
  • Anlegen und Pflege von elektronischen Personalakten
  • Pflege von Personalinformations- und Zeiterfassungssystem
  • Betreuung bestehender sowie Mitgestaltung der Implementierung neuer Personalmanagement-Tools

 

Ihr Profil

  • abgeschlossene qualifizierte kaufmännische Berufsausbildung und Weiterbildung zur Personalfachkaufmann/-frau (d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Personalwesen, gerne mit Berufserfahrung in einer Personalabteilung
  • zuverlässige, engagierte Persönlichkeit mit Spaß daran, sich immer wieder in neue Themengebiete einzuarbeiten, bestehende Prozesse in Frage zu stellen und neue Lösungen zu finden
  • IT-Affinität: problemloser Umgang mit MS Office, gepaart mit Offenheit und Neugierde für neue Softwarelösungen
  • Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Serviceorientierung
  • Teamfähigkeit

 

Das erwartet Sie

Beim MD-Bayern legen wir großen Wert auf ein freundliches und kooperatives Miteinander. Der Spaß an der Arbeit darf bei uns nicht zu kurz kommen. Den wertschätzenden Umgang miteinander halten wir für selbstverständlich. Sie arbeiten bei uns in modernen Büros und einer angenehmen Arbeitsumgebung!

  • Ihr Einsatz zahlt sich aus:  Ein attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste mit regelmäßig steigenden Gehältern und einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen (5-Tagewoche). Weitere Leistungen wie ein volles, zusätzliches Monatsgehalt als Weihnachtsgeld, Kinderzuschlag, Mitarbeiterrabatte und ein Zuschuss zum Deutschlandticket warten auf Sie. Bringen Sie sich zusätzlich ein? Wir vergüten attraktive Leistungszulagen, Projektzulagen und auch tarifliche, leistungsorientierte Vergütung!
  • Vorsorge und Sicherheit: Sie erhalten bei uns eine sehr attraktive zusätzliche, betriebliche Altersversorgung! Darüber hinaus können Sie vermögenswirksame Leistungen erhalten und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote in Anspruch nehmen.
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf:  Beim Medizinischen Dienst Bayern stellen wir uns unserer gesellschaftlichen Verantwortung, Arbeitsbedingungen familiengerecht zu gestalten. Bei uns können Sie flexibel Ihre Arbeitszeit organisieren und auch von zu Hause arbeiten. Innerhalb Bayerns haben wir an 24 Standorten Büroräume, die Sie nutzen können.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir legen großen Wert auf die Gesundheit unserer Beschäftigten und bieten Ihnen betriebliches Gesundheitsmanagement. Höhenverstellbare Schreibtische sind bei uns Standard. Auch unsere Gesundheitsbotschafter vor Ort kümmern sich um das Wohlbefinden der Beschäftigten.
  • Wir fördern Ihre Karriere: Unser Fokus liegt auf Ihrer Weiterentwicklung, wir bieten Ihnen ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot und stärken Ihnen den Rücken auf dem Weg zu neuen Qualifikationen.

 

Wir wertschätzen Vielfalt und alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.

 

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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