"Als Medizinischer Dienst tragen wir im Interesse der Versichertengemeinschaft dazu bei, die gesundheitliche Versorgung insgesamt qualitativ weiterzuentwickeln. Aus diesem Selbstverständnis heraus ergibt sich für uns die Verpflichtung, uns auch für eine nachhaltige Entwicklung einzusetzen und als Unternehmen Maßnahmen zu vermeiden, die unnötig, gefährlich oder unwirtschaftlich sind – für die Umwelt, für die Gesellschaft, für uns als Medizinischer Dienst Bayern.“
Prof. Dr. Claudia Wöhler, Vorstandsvorsitzende Medizinischer Dienst Bayern
Nachhaltig wirtschaften
Nachhaltigkeit ist nichts Neues im Medizinischen Dienst Bayern, sondern wird seit Jahren gelebt. Beispiele für gelebte Nachhaltigkeit im Bereich Ökologie sind der Einsatz von Ökostrom und Stromsparmaßnamen (z. B. die Abschaltung der Leuchtreklame an der Gebäudeaußenseite oder LED-Lampen), reduzierte Reisetätigkeiten, Umweltpapier und Gemeinschaftsdrucker oder die Umstellung auf digitale Kommunikation (DTA, E-Rechnung, E-Fax). Im Bereich der sozialen Nachhaltigkeit setzt sich der Medizinische Dienst Bayern aktiv für faire Betriebs- und Geschäftspraktiken ein. Unser Tarifvertrag, flexible Arbeitszeiten, Wohnraumarbeit, die Gleichstellungsbeauftragten und die Schwerbehindertenvertretung sind nur einige Beispiele. Auch G.I.M. (Gesund im MD Bayern) ist ein wichtiger Bestandteil der Nachhaltigkeit. Eine gesunde Umwelt und eine nachhaltige Gesundheitsförderung gehören zusammen.
Von der Vision zur Mission
Beim Thema Nachhaltigkeit verfolgen wir drei Zielsetzungen:
- Der Medizinische Dienst Bayern übernimmt Verantwortung und setzt sich aktiv für nachhaltiges Wirtschaften ein –sowohl intern, als auch in der Öffentlichkeit und innerhalb der MD-Gemeinschaft.
- Gemäß dem Motto „Die Zukunft gestalten“ ist die Nachhaltigkeitsstrategie in die Unternehmensstrategie integriert, allen bekannt und wird von allen gelebt.
- Über das Nachhaltigkeitsengagement kommuniziert der Medizinische Dienst Bayern regelmäßig und transparent intern und extern.
Im Jahr 2023 haben wir ein umfassendes Nachhaltigkeitskonzept erstellt und einen 14-köpfigen, abteilungsübergreifenden Qualitätszirkel gegründet, der das Thema Nachhaltigkeit im Unternehmen aktiv voranbringt. Seit 2024 sind Nachhaltigkeitsziele in den Unternehmenszielen verankert.
Nachhaltigkeit wird gelebt
Die Umsetzung von Mülltrennungskonzepten in allen BBZ, Stromsparmaßnahmen sowie ein Konzept zu E-Mobilität sind nur drei Beispiele, die wir im Jahr 2024 umsetzen werden. Zudem wurde im Sommer 2024 eine Treibhausgasbilanz erstellt, mit dem positiven Ergebnis, dass der Medizinische Dienst Bayern einen niedrigen CO2-Fußabdruck hat. Wir nehmen die Analyse als Richtwert, um unsere Klimaschutzstrategie konsequent weiterzuverfolgen und wollen unsere niedrigen Emissionen trotz Unternehmenswachstum beibehalten und wo immer es möglich ist, noch weiter reduzieren. Über unsere Maßnahmen, Ziele und Erfolge kommunizieren wir transparent nach innen (über das Intranet, Aktionen und per E-Mail) sowie nach außen (über unsere Website und die Presse).
Eine nachhaltige Welt zu erschaffen ist eine große, globale Herausforderung, die wir nur gemeinsam meistern können. Die Bundesregierung hat angelehnt an die Agenda 2030 eine Nachhaltigkeitsstrategie entwickelt und auch der Medizinische Dienst Bayern wird aktiv seinen kleinen (aber wichtigen) Beitrag zur Erreichung der globalen Nachhaltigkeitsziele leisten.